Monotonia - przyczyna wypadków

Wśród przyczyn wypadków przy pracy zawsze analizuje się przyczyny w organizacji pracy. Wbrew pozorom nie zawsze przyczyna taka jest widoczna na pierwszy rzut oka. Czasami taka przyczyna tkwi nieco dalej i bez dłuższej analizy tego, co działo się w okolicach czasowych wypadku nie można jej dostrzec.
A bardzo często przyczyną wypadku jest monotonia.

Jak monotonia wpływa na wypadki?

Otóż pracownik, kiedy dostaje monotonne zajęcie i wykonuje je dzień w dzień po 8h, w pewnym momencie podświadomie automatyzuje czynności. Z jednej strony jest to dobre, bo organizm dąży do tego, by jak najlepszy efekt osiągnąć przy jak najmniejszym wydatku energii i wysiłku.
Jednak w takiej sytuacji, pracownik w ogóle przestaje myśleć nad tym co robi i jego myśli nieraz odlatują w rejony bardzo odległe od wykonywanej pracy. Teraz już łatwo zauważyć związek z wypadkami: pracownik nie myśli o pracy, a więc też nie myśli, jak pracę wykonać bezpiecznie. Mogą pojawić się lekko zmienione warunki pracy, jednak pracownik na nie nie zareaguje w sposób bezpieczny, bo jego myśli są zajęte czym innym.